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一线民警的高压工作状态渐渐为人所知。那么如何帮民警减压？海盐县公安局百步派出所开设了“心情说说”，让民警有了一个表达情绪的窗口。
从8月初开始，每天上班路过楼梯口时，民警们都会驻足一会儿，会给自己选择一个表情。开心或还可以，有点烦或难过，选择了表情后，民警的心情便一目了然了。
“我们就是想通过这样一个平台，及时掌握民警的心理状态，让民警有情绪表达的窗口。”百步派出所教导员褚斌说，“心情说说”上线半个月来，已经有两个民警选择了难过的表情。在所领导的开导下，他们的问题及时解决了。
小王和妻子是一对双警夫妇，原本两个人都在百步派出所工作，但前段时间，因为工作调动，妻子被调到了澉浦派出所。原本两个人可以一起上下班，现在分开了多少有些不方便。看到小王的心情变成了“有点烦”，褚斌趁午休时间和小王谈了谈心，小王把自己的烦恼一股脑儿说了出来。
“我知道她对我们所非常有感情，得知要被调走，还流了眼泪，老婆心情不好老公的心情自然也好不了。”褚斌开导小王，换个角度想想，就个人的成长而言，多换换环境肯定是有好处的，再说澉浦是小王的老家，妻子到了那里还有婆家照顾，也是挺好的一件事。 褚斌的一席话让小王舒坦了不少。
民警小沈接任内勤工作没几天，原本就还没有上手，加上单位正在创建省级文明单位，工作任务格外繁重。“做个报表被局里退了回来要求重做，别人一小时能完成的工作我要耗上大半天。”小沈有点难过了。
小沈只是真实地表达了自己的心情，但她没想到教导员会为此专门找她谈话。“也不能说是谈话，应该是帮助。”小沈说，褚斌二话没说，帮她梳理了工作思路，划了重点，让她先易后难各个击破。
这么一点拨，小沈茅塞顿开。“教导员还对我说，不懂就问，千万不要有顾虑，他也做过内勤，对内勤的工作十分理解。”小沈说，当时真的很感动，被理解、被帮助让她感觉到了集体的温暖。
褚斌表示，派出所原来就有谈心谈话的机制，但所领导要发现民警的心情变化比较困难，从民警的角度看，自己找上门去和所领导谈也挺不自在，宁愿选择不说。而这个“心情说说”让大家有了一个表达的平台，所领导也能及时发现问题，做好沟通，从而让民警更加有效地投入工作，为百姓服务。返回搜狐，查看更多
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