早在2017年第一季《脱口秀大会》时，有人问过李诞，“女脱口秀演员要注意什么？”李诞回答，就是不要把自己当女脱口秀演员。
那一年，有个女演员也听到了李诞这句话，她听懂了。正是她掌握脱口秀武器的主动权，火力全开，首先冲破了女性只能被调侃的局面。
她把高考后就离婚当做庆祝，更提醒女人“男人会厌倦你的美貌但你很难厌倦他的金钱”，拿自己“独立女性”人设开涮，不看金钱，要找喜欢的男人。直到她“家里的单人床换成了上下铺，称老公就是睡在上铺的兄弟”而一炮而红，以决赛第三名——也是当年女脱口秀演员的最好成绩终场。
3年后，《脱口秀大会》第三季另一位女脱口秀演员杨笠因为吐槽男士“普通而自信”而被举报“涉嫌性别歧视，煽动群众内部矛盾，制造性别对立，不利于社会和谐发展”，最后导致代言的奔驰和英特尔广告被骂到下线。
今年的第五季那个女脱口秀演员思文又以“脱口秀前太后”身份高调回归了。只是，“每个人都可以说五分钟的脱口秀”，在这位太后最后播出的视频里，只剩下了很不连贯的2分46秒，怎么都不像厉害姐姐的回归之作。
事后报出来的消息证实，思文最精彩的部分被节目组后期剪辑掉了，因为她的段子“物化”了男性，这位姐姐在“炫耀”弟弟时说，“我那个92年的，我那个是96年的。”“你们这样物化他们不好吧？说啥呢，这叫数字化。”
节目组大概不想再一次被全网攻击，挑起性别对立的矛盾。只是这良苦用心的删除，不知道是在保护男性，还是保护思文？就连杨笠，也“收敛”回自己的安全区了。
只是2022年的这届脱口秀大会，因为思文、杨笠、小鹿、颜怡颜悦和黄大妈……女性脱口秀演员依旧保证了最大的话题量，主题依旧是“年龄焦虑”“容貌焦虑”“吐槽扶不住的老公”“女硕士才能进祖坟”，但“煽动男女对立”、“把性别议题当做财富密码”依旧是高赞评价。
女性脱口秀演员到底是笑果文化和脱口秀的痛点，还是笑点？这些议题，到底是大家想说，还是观众想听？还是笑果与女脱口秀演员实现了综艺流量和性别红利的共谋？女性脱口秀演员又该如何实现表达自由？
吐槽姐弟恋被剪掉且只赢得两灯的思文，在最近一期的节目里，再次用离婚梗做武器赢回了全票。
某脱口秀厂牌的老板眼里，北京最牛的脱口秀演员小鹿，已经被《脱口秀大会》淘汰、复活又被二次淘汰。
人人都能做五分钟的麦瑟尔夫人。但放眼整个北京脱口秀圈，可以掌握话筒的女演员也并不多，有资格商演的不过20人左右。
她们有的还需要打几份工来养“脱口秀”事业；有的为脱口秀的行业规则一次一次站出来；有的女承母业，做个“脱二代”，母女在不同的脱口秀舞台绽放。
2020年末，疫情还不是特别稳定。初有想法想要从高校走出来时，我打开了BOSS直聘就看到脱口秀演员的招聘。当时对脱口秀我还没有概念，只是一直从事语言类的工作，不妨试一试。当时是写5分钟的段子然后去试讲。可能因为几年的老师经历，难免好为人师，总想教会大家点什么东西。大概40个去试讲的人里，我和另一个男生排名倒数第一二。两年后回头再看，反倒只有我们俩在这一行坚持下来了。
那年11月23号第一次说开放麦，第二年1月我就站在了商演的舞台上，在一个行业口碑不太好的俱乐部。我准备的特别好，信心满满的拿着打磨出来的炸场段子，但似乎比我第一次主持第一次上电视都还紧张。最开始给我排了10分钟，后来俱乐部老板要求为更有资历的女演员赶场腾时间，临时通知我被压缩成五分钟。结果女演员来早了，我又被临时通知，只能说三分钟。三分钟是什么概念？就是连一个互动都还没有，刚进入自己的段子就结束了。
在脱口秀行业，著作权保护其实并不是特别完善。所有热爱单口喜剧的演员都很抵制这种恶劣的抄袭行为。虽然我们是一个新兴的领域，但是我们自己的口碑和权利都得靠一开始每一个人来维护。每15~20分钟能够上台的商演段子，要在线下开放麦经历三个月甚至半年之久去打磨。每个观众的生活体验、审美标准不同。我们会自己录像，列成表格，一个一个笑点的筛查。一个笑点，开放麦说十场，起码有八场笑了才值得保留。
但是最近有一个事我必须写出来：我在地铁上被猥亵了。作为一个女脱口秀演员，我有义务为这些不公平的事情发声。因为除了我们社会的大多数女性都还在安稳的相夫教子生活里没有太多发声机会以外，其实男性被性骚扰的也不在少数，这时候男生作为，往往也不会站出来发声，我想打消大家主观认为男生不会成为的主观印象。
所以我一直在斟酌推敲，也一直不敢写特别有深度的段子，职业习惯也使得我担心自己好为人师。如果演出给观众压力了，就不是一个好段子。即使他笑了，也可能只是因为你给他们施压了，或者你的这个段子结构或技巧好，观众觉得本身挺好笑，但会有怜悯之心。尤其是如果男士感觉到了被冒犯，特别是来自于女性的冒犯，他的心理上会因为叛逆而树起一堵更厚的墙，以后你就很难再帮他消化掉。
2020年12月，遇见喜剧和整点喜剧合并成为“喜番喜剧”。经营脱口秀厂牌确实不容易。怎么经营俱乐部的口碑，卖更多的票，签更多的演员，都是挑战。同样的人才，凭什么会签约我们的俱乐部？怎么去运营这些艺人，又能给艺人提供什么资源、做什么职业规划？如何和票务平台对接争取推广的位置？如何恪守最重要的“尊重原创”的行业准则？如何和各部门递交内容报批审批，以及如何经营俱乐部的短视频平台、播客等？如何平衡和其他俱乐部之间的关系？
前不久小鹿姐还发了一条微博，是我们在2019年的一场演出海报。2019年底《了不起的麦瑟尔夫人》第三季上线播出时，喜番喜剧做过一次女性专场，初衷是想给女演员多一些曝光的机会，也想把俱乐部和别人家做出来一点差异。结合自己之前的职业经验，我还想把这件事搞大，搞成一个商业营销事件，于是拉来了小象馆、ONE文艺生活一起从物料、媒体、线下各个方面去联合做这次活动。
我本以为对这种缠斗，无视就好。但是拖了一段时间，他还在没完没了。我开始逐渐害怕：在明，他在暗，他在演出现场怼我怎么办？他在线下跟踪我怎么办？这种骂咧咧和担惊受怕持续了很长一段时间，直到群里有人回击他的逻辑漏洞之后，他自己真正被“冒犯”之后却愣了，毫无招架之力。脱口秀喜剧是冒犯的艺术，但如果只有冒犯没有幽默，那就是冒犯。
大多数脱口秀女演员的出发点都是真诚地分享了自己的人生经历，我是觉得很少有脱口秀女演员抱着要掀起一场运动的初衷去说脱口秀，只是随着脱口秀行业水平的不断提高，大家慢慢去触及到更多更深度的话题，引发了很多人的讨论和思考。杨笠也一样，她是一个很优秀的喜剧人，她分享了很多自己的人生观察。她首先是一个脱口秀演员，分享了自己的观点，然后才被贴上一些标签。
在我来北京说脱口秀之前，我妈曾经安排我去丽江开客栈磨炼一下，她把那个客栈给我签了三年的合同，这对我的压力太大了，我也没有这方面的经验啊。丽江淡季卖不上价格，淡季才93元一天，基本也没有客人，天天就我一个人，我妈又要我维护好这个院子的形象，比如在院子里种玫瑰花，我都不喜欢玫瑰花还得为这个消费。
脱口秀女演员站在舞台上，本身就可以颠覆瓦解刻板印象9月3日的那个周六，喜剧厂牌加蜜喜剧在北京做了第一个女生脱口秀专场。就在四天前的8月30日，《脱口秀大会》第五季开播，第一期的热点话题基本都以几位女性脱口秀演员和两位女领笑员展开，其中一位是北京女脱口秀演员小鹿。
不同于综艺节目上，女脱口秀演员的言论容易被放大。在线下，如果一个女生的段子足够好，力度也足够，观众的反应和接受度反倒更宽容，黄幻分析，“就在这么一个一两百人的小场域里，大家清晰的知道这是调侃讲段子逗大家开心还是冒犯。习惯严肃的中年人已经没有勇气和精力去表达了，恰是这一波年轻的演员和观众，继承并发挥了脱口秀这种舶来品自由冒犯的精神内核。我们也要学着放松和释放，Take it easy！”
如果说女相声女演员太“放得开”的是挑战传统对女性的刻板印象，脱口秀女演员能站在舞台上，本身也是颠覆或者解构这种刻板印象。一年前，曾有一位从事科研工作的女脱口秀演员大川，想要组织一个女博士脱口秀团队，后来再无下文。但黄幻并不看好这种“噱头”，“女性视角无疑是珍贵的，但也可能会束缚住自己。”
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